今年，职业赛道上有很多新创意，包括具有“未来感”的新赛事和充满新活力的“老行当”。这些职业更新给我们的生活带来了哪些改变？它给就业市场带来了哪些新机遇？ 你知道或者听说过吗？ 有什么新种族？ 济南市民郑亚欣：我了解到有一个职业叫旅游摄影定制师。我们出去玩的时候发现了这个职业。 长春市民刘英：有些人在关注，比如陪医领域、机器人领域、养老方向，因为我们父母将来会有养老问题。 新职业出现后 做了哪些改变？ 睡眠健康经理王琳琳：我们可以在国家层面给这个行业制定一些标准。从业者变得更加专业，能够为大家解决真正的问题。 家政服务人员刘朱利安：随着行业日趋成熟重新标准化，划分出保姆、清洁工等专业工种，我们的专业服务就会被更多人看到。 市民杨振山：老人愿意去养老院，专业人员必须有证。护士学校毕业的人在学校学习，这很好。 无人机飞行规划师吴宜轩：它给了我们更多的空间，更好地实现我们的创造力和梦想。 无人机群飞行规划器 聚集“跨界人才” 新职业、新工种的出现，不断更新服务形态和职业供给，从每一个细节为人们打造更加美好的生活。 跟随记者的镜头来了解一下今年的一个新职业——无人机飞行规划师。看看特殊的“规划者”可以“规划”哪些新机会。 在江苏南京的指挥调度大厅，记者看到几名无人机飞行规划人员在屏幕上输入参数。只需点击鼠标，多架无人机就可在室外飞行或机库同时自动停止并赶往各自的作业点。 央视记者苏彦：这个大屏幕是实时连接无人机直播的。有的无人机在高速公路沿线进行交通巡查，有的无人机围绕风力发电机叶片作业，还有的在野外飞行……群航无人机的应用场景已更新。 江苏航空工业集团无人机飞行规划师王宇：我现在控制4架无人机，用于道路运行巡查、道路拥堵排查、部分应急车道停车等。 江苏航空工业集团无人机飞行规划员田鹏：无人机主要用于检查巷道边坡凹陷处。我们收集路线沿线的三维空间并提前设计路线。 记者发现，这个成立一年多的团体，约有10人，学科背景多元，集合了众多“跨界人才”。 田鹏，无人机飞行江苏航空工业集团规划师：软件工程毕业，从事互联网、车联网工作。我去年开始从事无人机行业。 江苏航空工业集团无人机飞行规划师甘晶英：这个和之前的城市规划是类似的。事实上，低空也是三维交通的延伸。必须考虑许多因素的影响。 该团队负责人告诉记者，无人机的应用已逐渐从传统的单机单飞模式转向精细化、专业化、规模化作业。这种变化使得工种需求增加，原有员工的技能结构已经不能满足这种多专业、跨学科岗位的要求。 江苏航空工业集团技术总监徐兆海：需要专业人才。你需要了解飞行、气象和模拟，以及完全控制和数字化。所以我们不断把来自各个行业的他们聚集在一起，组成来自电子通讯行业，以及一些设计行业和材料行业的团队。 考虑到低层产业发展带来的职业变化，有关部门开始积极组织相关领域人才工作的研究。今年7月，“无人机飞行规划师”正式成为国家认可的新职业。更新的不仅仅是职业名称，更是清晰勾画出这种“懂技术、会策划、善于协作”的复合型人才的职业能力图谱。 今年以来，江苏逐步从省级向各市级市、地市发展成为低级别航空服务中心。这里的工作人员拥有无人机控制、空域规划、适航认证、航线调度等多项技能。江苏省低空飞行服务中心主任杨海通：从我们的数据来看，无人机应用在全省线路巡检、农业方面有很大的比重，在交通领域也发挥着很大的作用。目前，我们已为全省7万余家飞行用户、400余家企业提供各类咨询和运行管控服务。 小型无人机不再仅仅用于拍照和表演。它既可以当道路的“守护者”、疏导交通、排查事故，又可以当“空中快递员”，编织低矮的物流网络。应用场景不断拓展的同时，越来越多的年轻人被吸引加入低高经济的蓝海。 江苏航空工业集团无人机飞行规划师班夏银：如果你能把无人机技术应用到不同的场景、不同的行业，你会看到令人兴奋的新兴产业。 G江苏航空工业集团无人机飞行规划师安静莹：你能感觉到你在这个行业里不断成长。这个行业未来的前景大家都是有目共睹的，我觉得这是一个很好的机会。 打开职业更新 未来工作新空间 岗位更新创造了大量就业需求，也悄然改变了工作方向。 2025年的职业更新为未来的工作开辟了新的空间。 今年，人力资源和社会保障部公布了17个新岗位、42个新工种。工作板块水平显着提高。新增就业岗位不再仅仅集中在新产业，也为老产业开辟了新的入口。例如，养老服务技术人员不同于过去的“养老护理人员”。他们从单一的“护理提供者”转变为包括健康监测、心理支持、医疗保健规划等在内的“全科医生”；烧烤厨师升级为“烧烤师傅”，既要懂火候，又要懂品牌、懂管理。每一次职位的升级，都开启了工作未来的发展坐标。 因为今年，职业培训不再是增加技能，而是在培训过程中提前学习行业所需的技能。例如，甘肃兰州“牛肉拉面厂家”专业技能培训增设“店铺选址”、“店铺运营”等课程，培养全产业链专业技能。广东江门电力集成运营商时，主要方向是虚拟电厂投资建设、贸易交易等，对应产业发展后的工作职能。 “岗前”培训让工人在进入劳动力市场之前获得面向未来的技能。 工作要求开始更直接地写入产业政策。专注电商浙江义乌每年将培训跨境电商人才1万名以上。以黄金鉴定师为重点，国家提出“十五五”期间培养1万名认证人才，覆盖银行回收、珠宝加工、金融风险控制等关键节点，提前为新兴产业和未来经济做好人才梯队准备。 通过相互更新“岗位清单”，明确勾勒出行业所需的关键岗位和技能要求，将工人从现在带到未来。今年1-10月，人工智能产品经理职位数量增长超过138%，中试和组装职位数量分别增长113%和76%。工作本身也一直是工作方向的驱动力。 2025职业更新，工作通向未来，政策为未来铺路，萨蒂满足人们对美好生活的渴望，为劳动者开辟新的工作空间，让每个人的努力找到更远的归宿。