Jingchu.com（Hubei Daily）新闻（通讯员Tian Bones，Wang bin）于7月10日，Xiangyang Municipal人力资源和社会保障局公开发布了“领导“工作”的未来和建立Xianangang的梦想的“工作，建立了集中的援助活动”计划，以实现失业的大学格拉特（Grassate Grand Schools），并在8个月中占领了8个月的工作，并占领了8个月的临界工作，并占领了8和8提供准确有效的服务，并帮助大学毕业生找到高质量的工作。 在工作博览会上提供人力资源和社会保障的政策。图片由通讯员提供 这项活动在离开学校后针对失业的大学毕业生进行了“六次运输和六项促销”，并促进了顾客的知识，准确的工作匹配，提高就业能力，基本团体的救济，自我就业指南S，高效，方便的服务。我们努力工作，以超过95％的公共和企业家政策宣传，对主要群体的认识率，在贫困毕业生中的帮助率，比居住在西格的8,000名新大学毕业生，返回Xiang，并返回Xiang，并从事工作和企业家的工作和企业家，这些人超过5,000名主要工业人士。活动的活动目标是2025名毕业生，他们离开了学校并失业；过去愿意找到工作的失业大学毕业生；以及各种招聘需求的雇主。 该活动的内容包括六个主要部分：“政策的政策礼物”准确地交付，并直接和满意的股息交付。通过收集“武道大学的毕业生就业和企业家政策服务指南（2025 Edition）”，它涵盖了基本援助政策，例如人才开始，工作补贴，工作，社会保障补贴，TRAining，工作补贴，工作补贴，工作，工作补贴，基于工作的工作，工作补贴，工作，工作补贴，基于工作的工作，工作，工作，工作补贴，工作，工作补贴，工作补贴，工作，工作补贴，工作补贴，工作补贴，工作补贴，工作，工作，工作，工作，工作，工作，工作，工作，工作，工作，工作，工作，工作，工作，工作，工作，工作 - 工作 - 工作 - 工作 - 工作，工作。工作和权利保护，并由许多渠道在线和离线渠道广泛推动和分发。和服务指南。将进行，重点是为中央政府，各个地区和部门发布的大学毕业生建立工作政策；诸如基层工作，自我就业，军队加入，工作服务，人才补贴等政策。以目标方式进行离线政策宣传，在企业，公园和社区中执行就业政策，并使用本地服务，例如“链接服务站”，“门到门户服务站”，“ Glift Station”，“ Glift Station”，“ Youth Station”和“ Youth Night Station”和“ Thalling Night Market”面对企业，公园，社区和大学毕业的服务。 广泛提供“高质量的职位”，以促进人们的准确匹配位置。我们将专注于在主要领域，主要行业，土著和中小型企业的主要行业，城市和乡村的潜在工作和扩大工作上，并导致该领域和行业中一组高质量的就业机会的发展和要求，总共至少有10,000个。利用“人才聚集Jingchu和Smart Come Xiangyang”，“ Yunhang Ying”，“实时流媒体工作”以及夜市和商业区，人群茂密，200多个主要的本地企业以及20多个人力资源机构，并至少拥有50个行业，地区和类别的活动。离线工作将尝试“每天招募”，至少提供5,000个质量职位，并实现3,000多人的工作目标。 Eurron的公共人才服务网站，新媒体和资源的网站纯粹释放了以E为重点的资源服务平台，当地社会保障，医疗和医疗保健，老年护理服务以及其他城市和农村工作职位。将建立不在Xiang大学工作的毕业生的真实姓名共享机制，以为2025年当地大学毕业生提供“ 1131”公共工作服务，这些毕业生尚未实施其工作目的地。带有-job信息的信息将在当地的大学和大学同时共享和推动。继续连接到2024年秀毕业生离开学校，但没有工作，并建立并改善了“ 1131”服务日志。使用诸如“邀请YouSee”，“大学生访问企业”以及“百百县和一百所学校”之类的运营商，我们将进行“人才之旅·著名的企业巡回赛”活动，组织100多名感兴趣的毕业生来参观主要的工业公园，本地顶级企业，以及各个国家，城市，城市，城市，城市，城市，城市，城市，城市，，“专家”准确的对接。 密切提供“工作指南”，可促进能力的全面改进。公共就业服务机构和人力资源服务机构的希望，“新闻业未来”的狩猎技巧活动，以及公司的访问，工作福利培训培训和其他优化经验，面试技能，工作场所，职业计划，图像行为等。服务。根据“技能阐明未来”的实践要求，我们努力培训1000多名愿意离开学校的大学毕业生，并有意在数字化，高级制造，现代服务等主要领域培训市场要求和专业技能S，医疗保健和新工作以及新工作。专注于询问企业的国际工作职位，并在实习中招募至少800个高质量。进行了三项针对实习职位的特殊促销活动，以为毕业生建立一个平台，以提高其工作培训能力。我们邀请了在Xiang开发良好的杰出校友代表在线举行5次在线分享课程，以讲述我们的成长经验并提供求职经验。 “心脏变暖帮助”是提供晋升和保证的关键。我们将专注于2025年和2024年的当地大学，以及来自Xiangyang的失业毕业生，我们将建立和改善“一个人，档案”已婚家庭，这些家庭为有困难的残疾家庭提供帮助的毕业生，并为特殊人员配对的援助率提高了100％。除了提供至少一项宣传政策，ivational指南，3-5个工作建议以及职业培训或实习机会每个毕业生的ITIE，都会根据针对毕业生的过渡重新安置法规的发展，而这些毕业生将在很难通过专注于市场的渠道找到工作的毕业生法规。 “企业家项目”指导并提供指导和刺激促进企业家精神的意愿。离开学校后完成失业，要求毕业生的同意通过公开发表商人的公众信息来开始自己的业务，并试图以商业意图寻求500多名毕业生。提供“一站式”服务，例如企业家宣传，企业家精神培训，企业家指南，企业家政策，企业家平台和毕业生的企业家服务，以及对大学毕业生弗里大学毕业生的学位。想邀请三条道路参加大学生项目的毕业生，l作为“政府，企业，银行和保证”对大学业务项目的交换活动，以增强企业家对左派毕业生的信任，而不是工作。 “保证服务”的交付良好，它将创造生态。公共就业人才服务厅或Hall Hall政府在所有LevelWindows Windows的工作和企业家精神上为大学毕业生提供了“一站式”服务，用于高频服务，例如工作和企业家精神，档案询问，和解和住房。增加诸如“大学和住房学生的定居”，“灵活的工作”和“企业家精神”之类的事物的发展和应用，并努力将案件的数量增加超过10％的月份。除了实施“ 1+7”人才政策之外一年不超过12天。安排并执行特殊行动，以违反非法行为，例如根据法律进行贷款，不正确的招聘和“黑人调解人”，立即调查和惩罚诸如审判期间滥用和未能签署劳动合同的骚扰，并及时发布常见违法行为。